社内での片思い

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20代後半 片思いの相談

公開日:2016-12-21 00:02

社内での片思い

▼ コメントを見る(2)

  • 27歳
  • ひなた


相談者が望んでいるコメント

・何でも良いので意見が聞きたい
・厳しい意見でも良いので解決したい!
・体験談を聞かせて欲しい!
・ぐっどうぃる博士の理論で意見が聞きたい

投稿内容

■あなた(相談者)の年齢
27 契約社員2年目
■相手の年齢
26 正社員1年目
■相手の状態
不明。
恐らく未婚

■ずばりどうしたいか?
どうしたら良いか教えて欲しい、相手が何を考えているのか知りたい

■これまでの経緯を時系列で教えてください。
今年新卒で入社してきた彼。
ちなみに私は契約社員の2年目。
多部署ではありますが、200人程度いるフロアの中で席が割と近い為、顔見知りに。
8月頃からすれ違えば挨拶や会釈をしてもらえるようになりました。
社内環境は割と封鎖的で、
社内の若手(入社して数年経つ人たち。基本的に20台後半)は
関わりがなきゃ挨拶も交わさない人達が多いですが、
彼は新卒で会社に染まっていないからか、
人柄かはわかりませんが
いつも目を見て必ず挨拶してくれるので、
少しづつ好感を持ちはじめました。
9月、とある事がキッカケで私から話しかけた日から、
彼とは廊下ですれ違う時など、
一言程度ですが声をかけてくれるようになりました。
12月、職場の勉強会が同じ日で(全社的に行なっているものなのでお互い知り合いはいませんでした。)に参加したあと、
彼と一緒になり、お互いお昼前だとわかったので、
私から誘いお昼ご飯を一緒に食べました。
その夜、会社のケータイ(一人一台必ず持っている)にお礼のメールを入れたら
社交辞令な感じはすごく感じましたが、フレンドリーな文章(お昼に話した内容を踏まえてくれたり、気をつけて帰ってくださいね!等)で、テンポよくお返事もくれました。
メールはダラダラ続けず、私→彼→私→彼
で二通やりとりして私から止めました。

その後はまた普段通り、会えば挨拶する関係です。

■具体的な相談
私は好意があるので、意識して貰いたいところは山々ですが、
まずは仲良くなって、職場の人でなく、プライベートで遊びに行ける仲になる事が先かなと思っています。
皆様はどう思われますか?
普段関わりもない部署ですし、退社時間も彼の方が遅いので、なかなかゆっくり話すキッカケがないため、
時間をかける事は承知しておりますが、
どれぐらいの時間軸で友達を目指したら良いのでしょうか。
アドバイスお願い致します。


補足
彼は社交的な印象があります。
それは私に対してもそうですし、
もちろん、他の人にも丁寧に対応しているように思えます。人当たりがいいというか。
見た目も好みはあるかと思いますが、
中性的な顔立ちで、細身、身長は平均的です。話を聞くと高学歴なので、ステータスでも寄ってくる女の人いるんじゃないかと思います。

お昼ご飯を食べた時、私から質問する事が多かった気がしますが、どんな話でも受け応えをしっかりするし、更にプラスαで自分はこうなんですよ、と話していました。

片思いの悩みを解決する方法のまとめ

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  • > No.62695のコメントへの返信

    wonder.2さん
    初めまして!
    コメント読ませていただきました。

    既婚者かもしれないと思うこと、
    大事ですね。
    自分も傷つかずに済む。
    とても納得しました。

    またまずはアプローチ云々ではなく、
    周りを明るくできるような気遣いができたり、
    人を癒せるような雰囲気を心掛けたり、
    お仕事を頑張ることで
    人としての魅力的がアップしそうですね!

    恋愛で考えると彼と私の2人ですが、
    職場はあくまで職場。
    彼と私だけの問題ではないことに気がつきました!

    アドバイスありがとうございます(^∇^)

    ひなた(投稿者) 2016-12-22 21:58
  • ひなたさん、はじめまして。

    (^▽^)『人を見たら既婚者と思え』という格言がありまして(ないけど)

    (^▽^)相談の男性が既婚者だと想定して その上で、本当に既婚者だとわかった後にも、ひなたさんも傷つかず、職場を居心地よく過ごせて、相談の男性ともお互いの尊厳を保てる関係を作れるようにするといいかと思います

    (^▽^)職場で「魅せる」っていうんですかね…穏やかで頼れる感じで、見た目も磨く

    (^▽^)アプローチというか、職場の全体に陰ながら「働きやすさ」のような居心地の良い雰囲気を提供して、仲間に寄与するって感じでしょうか

    (^▽^)最低半年はこれを続ける 既婚かどうかなどの情報収集もしつつ

    (^▽^)「集団で自分以外の成員のパフォーマンスを上げる人」っていうのがいるんですね

    (^▽^)ひなたさんが目指すべきはこれです ネットで情報を得たり本を読んだり 職場の「縁の下の力持ち」みたいな人を探して、真似したりいいところを学んだり、技を盗んだりしてがんばってください

    (^▽^)この人はすごい!という人を見つけたら、呼吸法を真似てみるといいと思います

    (^▽^)「お箸の上げ下ろしから」、師匠と同期してみてください

    (^▽^)回り道のようですが、「他者と身体を同期する」これが人間には生き抜くうえで必須の課題なのです

    (^▽^)おすすめ書籍は内田樹先生の『「呪い」の時代』です 呪いを解ける人に 祝福を誰かに手渡せる人になってください 

    (^▽^)「モテる女」というのは「呪いを解除できる女」のことです お互いに頑張りましょう! 

    (^▽^)大変な毎日 お身体お大切に ひなたさんの恋がうまくいきますように LOVE♡




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