片思い 職場の先輩 進展しない
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恋愛ユニバーシティの「３つのメリット」とは？ --
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相談者が望んでいるコメント
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・何でも良いので意見が聞きたい
・厳しい意見でも良いので解決したい！
・ぐっどうぃる博士の理論で意見が聞きたい -
投稿内容
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■ずばりどうしたいか？
相手が何を考えているのか知りたい、自分から告白するべきか、諦めるか
■あなた（相談者）の年齢と性別、相手の年齢と性別。
あなた（ 24 ）歳 性別（ 女 ）
相手 （ 27 ）歳 性別（ 男 ）
■あなたの状態と相手の状態
会社で部署は違いますが同じチームの先輩です。
2人でデートや食事に行っていますがそこから進展しません。
■これまでの経緯を時系列で教えてください。
同じ職場の3つ上の先輩です。
1年前から私がチームにジョインし今もその先輩と仕事を進めています。席も近いです。
半年前くらいから私が気になりだして、バレンタインに日頃の感謝の意も込めてチョコを渡しました。
ホワイトデーにお返しをいただけたタイミングでご飯にさそい、そこから月1.2回ご飯に行く仲になり、半年間で2回デートに行きました。(お花見、花火大会)
誘う頻度はお互い交互な感じです。
他にはお土産を私だけに買ってきてくれたりします。
■具体的な相談
半年前の3月ごろから2人でご飯に行くような仲になりました。
最初はご飯にわたしから誘い、次に先輩が休日遊ぼうと誘ってくれてお花見をしてご飯食べて私の家に来たりもしましたが友達以上恋人未満のような関係で半年間そこから進展しません。
一緒にいるときは距離が近かったり、寒いときはコートをかけてくれたり、道路側を歩いてくれたり、かわいいと褒めてくれたり、とても女の子扱いしてくれるのですが手を繋いだりそれ以上のことは一切していません。
ご飯が終わった後はラインで「心配なので家に着いたら連絡してください。」「○○さんとご飯行くの楽しいです」と連絡してくれます。
しかし2か月ほど同じようなことを繰り返して経ってそれ以上進展しないモヤモヤと期待してしまう自分にも疲れて
もう諦めようと思い一か月ほどアクションを起こさなかったら先輩からまた飲みに行こうと言ってくれて2人でご飯に行きました。
やっぱり諦めずもう少し頑張ろうと思って、時々話しかけたり会社帰りに近くにできたジュース屋さんに行く約束をして、先輩がせっかくならご飯も一緒に行こうと言ってくれてまた2人でご飯に行きました。
でもやっぱり2人で楽しく話して解散してを繰り返すばかりで仲良くはなれたのですがそこから恋人のような関係になれません。
思い切ってこの8月花火大会に誘いました。
「いいですね！花火なんて久々です。浴衣とか来ちゃいますか？」と承諾してくれたのでお互い浴衣で花火デートすることになりました。
浴衣姿をかわいいと褒めてくれたり写真や動画を撮ってきたり、楽しく過ごしましたが手を繋いだりはできませんでした。
花火が終わって私の家の近くまで来てくれてご飯を食べてまた解散といういつもの流れで終わってしまいました。
そこから今2週間ほど経ちましたが特に何もありません。
周りには押せばいけるんじゃない？と言われますが先輩はチームのリーダー的な存在ですし、普段クールですが奥手で女の子慣れしてない感じでもないと思うんです。
てことは私のことはキープかちやほや要因なのか付き合うほど好きじゃないのかなと思います。
先輩の言葉を鵜呑みにするのも違うかもしれませんが「人を好きになるのに時間がかかる。今まで告白したことはあるけどどっちかっていうと気付いたら同じ時間を過ごしていて向こうからどういう関係か聞かれて付き合うことが多い」と言っていました。
このままゆっくりご飯を食べに行く関係を続けてちょっとずつ仲良くなるのか、私が気持ちを伝えるのか、それとも同じ職場なので私が察して諦めるのが大人のマナーなのか、
色々考えています。
ただの思わせぶりなのか、いいなと思って様子を見ているのかもよくわかりません。
花火大会は私から誘ったのでこの後は沈黙したほうがいいのでしょうか..
先輩は会社でもリーダー的な役割なので会社の同僚に思わせぶりして面倒になることは普通に考えて避けたいと思うんじゃないかなと私は思うのですが、特に何も考えてないのでしょうか。気のない人と浴衣で2人で花火なんて私なら行かないのですが男の人はちがうのでしょうか。
長文で申し訳ないのですが何かアドバイス等あればお聞きしたいです。
よろしくお願い申し上げます。
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しんじゅさん
「受け身のアプローチ」という言葉が真っ先に浮かびました。
以下のコラムを読んでみてください。
【片思い5】片思いを叶えるために彼の心の中を知る方法８つ
https://u-rennai.jp/contents/course/807
彼はどのタイプ？ 本当の男心を見抜く４つの軸
https://u-rennai.jp/contents/course/294
https://u-rennai.jp/contents/course/301
この後編の
「受け身のアプローチをする男性の対処法」として
「半年間様子を見て煮え切らないなら彼を諦めることを勧める」
という記載があります。
>半年間そこから進展しません。
とあるので、
しんじゅさんのことは単なる「可愛がっている後輩」なのでしょう。
いわゆる妹ポジションだと思います。
男性は女性を５つのカテゴリーに分けるようですが、
しんじゅさんは
「好きにさせるだけで十分」の距離にいます。
職場では恋愛をしないと決めている男性は一定数居ます。
それは、上手く行けば天国ですがダメになれば地獄、
最悪は（大体の場合）女性の方が職場を去らなければ
なりません。
上手くいく保証はどこにもないのが恋愛ですから、
この彼も職場では恋愛をしないと決めているのかも
知れません。
彼がそう決めているのなら、外部からの働きかけで
それを覆すのは困難です。
>同じ職場なので私が察して諦める
のをお勧めします。
