恋のライバル出現
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相談者が望んでいるコメント
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・何でも良いので意見が聞きたい
・厳しい意見でも良いので解決したい!
・体験談を聞かせて欲しい! -
投稿内容
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■ずばりどうしたいか?
どうしたら良いか教えて欲しい、相手が何を考えているのか知りたい
■あなた(相談者)の年齢と性別、相手の年齢と性別。
あなた( 24 )歳 性別( 男 )
相手 ( 23 )歳 性別( 女 )
■あなたの状態と相手の状態
お互い未婚
■これまでの経緯を時系列で教えてください。
去年の11月にマッチングアプリで出会い、
LINE移行後ずっとやりとりを続けている。(電話も週1,2回)
3回お出かけをしました。
■具体的な相談
文章を書くのが苦手で読みずらいかと思うのですが、
ご相談に乗っていただけると幸いです。
11月の中頃にマッチングアプリで出会って2か月ほどやり取りを続けている女性がいます。
チャット・電話しているときから話も合うしいいなと思っていて、
初めて会っても変わらず楽しかったので、
2回目会った時(1回目同様仕事終わりのご飯のみ)に気持ちを伝えようと思い
実は話があると持ち掛けると、
大事な話ならシラフの時に話してほしいと言われたのでその日は断念しました。
そして、先日初めてお互い1日空いている日があったので1日出かけることになりました。
買い物など楽しんだ帰り道
いざ告白すると、
実はもう1人 気になっている人がいるから今の状態では付き合えないと言われました。
言い方は違うのですが、
あなたへの気持ちのほうが大きいけど
少しでもその人のことを思い出してしまうと罪悪感があり嫌とのことでした。
その人の私が聞いた内容を記載します。
同じ会社で5個上の先輩(28)
相手の女性曰くイケメンで仕事ができ性格も優しいらしいです。欠点はどこ?
ただLINEのやり取りも去年の8月頃までしていたものの今はしておらず二人でご飯も行ってないとのこと。
相手の男性からご飯などの誘いもなく冷めていったみたいです。
ただ、私と先日(3回目のデート)会う前に会社帰り先輩とすれ違った際
他の後輩女性には「お疲れ様です」という業務的な感じの挨拶だったのに
相手の女性に対しては他の人に見られないように
胸元で手を振って「ばいばい」と言われたことでその先輩を再度意識してしまったみたいです。
ちなみに相手の女性に実際に聞いたのですが、
2回目会った時(シラフ時)に告白していれば先輩への気持ちがなかったので確実にOKを出していてくれてたみたいです。
私と相手の女性のその時の選択肢としては
1.会社の先輩を意識しなくなるまで待ってもらう
(今年の4月で部署移動がありたまたまあう可能性はあるものの
出勤場所が変わるので基本的に合わなくはなるとのこと)
2.私が諦める
私としてはその話になったとき2番を考えていました。
少し言い方が悪くなってしまいます申し訳ございません。
一時期気になっていた人ではあるものの
ただすれ違った時に特別な扱いをしただけの人に
電話したり遊びに行って告白までした私が相手の女性の中で勝ち切れていないので
勝ち目がないと思ってしまったからです。イケメンですし
ただ、2番を選んでしまったら
もし先輩のことが頭の中からいなくなっても
相手の女性は完全な受け身なので私に女性から伝えることは多分無いから
もう会うことはないんだろうな~と帰りながら考えれば考えるほど
やっぱり諦めれないまた遊びたいと思ったので連絡もしてご飯も行って振り向かせようと決心して
次の日「また今度遊びに行こう」と遊びに誘ってしまいました。
その先輩に勝つには行動力と気持ちで勝たなきゃと思ったのでこの結果に至りました。
ちなみにその先輩が女性に対して好意があるかはわからないです。多分女性から確認することもないです。
私が聞いた感覚では以前は好意があったが今はないと思います。
私の選択は間違っていたのでしょうか。
また、今後どうすればいいと思いますか。
ご意見いただければ幸いです。
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あっちゃんさん
はじめまして
>私の選択は間違っていたのでしょうか。
いいと思います。
異動のある4月くらいまでは、付かず離れずくらいの距離感で、連絡したり遊びに誘ってはいかがですか?
ただ、たぶん彼女は先輩のことの方が、あなたよりは好きなんだと思います。(あなたと出会う前から片思いしてたので)
なので、下心を見せたり、気持ちを押し付けるような重い感じにせず、ただただ友達として、「気晴らしにどっかいこー」くらいの軽さで1ヶ月に一度くらいお誘いしては?
連絡も、あまり頻繁ではない方がいいと思います。
※彼女があなたのことを重いと感じた時点で、ゲームオーバーと思います。
>また、今後どうすればいいと思いますか。
4月以降、異動が落ち着いたタイミングで、もう一度告白してはどうでしょう。
もしそこで断られたら、諦めましょう。それ以上頑張っても、先輩のこととは関係なく、おそらく無理なんだと思います。
上手く行くといいですね!
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はじめまして。
あっちゃんさんのようなパターンの場合、彼女を落とす方法はあります。
それは「一定期間彼女にあっちゃんさんの価値を感じさせた後、急に彼女と距離を取る」というものです。
彼女は今職場の先輩に片思いしているようですが、一方であっちゃんさんのこともキープ(言葉は悪いですが)しようとしています。
ということは、逆に言えば彼女にとってあっちゃんさんは「キープしておきたいくらいには価値がある男性」ということになります。
人は価値のあるものがある日突然消えてなくなってしまうとなんとかしてそれを取り戻そうと必死になります。
この原理を利用します。
あっちゃんさんは彼女と出会って2ヶ月とのことですが、彼女が片思いしている先輩が異動して彼女との接点がほぼなくなる4月まで、彼女にとって都合のいい存在でいてください。
具体的には今まで通り彼女をデートに誘ったり彼女に電話をしたりして彼女を楽しませ、彼女があっちゃんさんのことを「ここまで私のことを好きになってくれる男性はいない」と思うようにします。
このようにすることで、密かにあっちゃんさんの価値を彼女に味わわせます。
あっちゃんさんがこのようにすると、彼女はつけあがって調子に乗るかもしれません。
ですが、それでも構いませんしむしろそのほうが駆け引きとしては都合がいいです。
たとえ価値があったとしても、それが当たり前にいつでも傍にあると、人はその価値に気が付けません。
ですが、その「当たり前の存在」だった「価値あるもの」が突然なくなってしまうと、人はパニックに陥ります。
想像してみていただきたいのですが、例えばあっちゃんさんが日ごろ使っているスマホがある日突然壊れてしまったら困りますよね?
あっちゃんさんが彼女にすべき駆け引きもこれと同じで、「彼女にとって傍にいて当たり前で特に価値を感じなかったあっちゃんさんが突然彼女のもとから去ることで、彼女があっちゃんさんの価値に気が付き、あっちゃんさんを交際相手として選ぶ」よう仕向けます。
また、彼女が片思いをしている先輩が異動するタイミングであっちゃんさんが彼女から離れると、彼女は余計にあっちゃんさんの価値を痛感することになると思います。
「想いが届くかどうか分からない片思いの先輩」と「今まで傍にいて当たり前だったあっちゃんさん」を比べたとき、彼女が手に入れられる可能性が高い(と彼女が思う)相手は後者、つまりあっちゃんさんだからです。
ちなみに、女性にとって好きになった男性は「イケメン」に見えてしまうことが多いですが、本当にイケメンとは限らないのでそれほど心配は要らないと思います。
あと、「シラフのときに告白していれば確実にOKだった」というのも、彼女があっちゃんさんをつなぎ留めようとして言っているだけの可能性もあるので鵜呑みにするのは危険です。
ということで、4月までは彼女と楽しく過ごしてあっちゃんさんの価値を彼女に十分味わわせ、4月に先輩が異動したらあっちゃんさんも彼女へのアプローチをいっさい止めてください。
効果はあると思います。
(ただ、リスクとして「駆け引きをしている最中に彼女が先輩とうまくいってしまう」ということは起こり得ます。
ですが、それでもこの駆け引きをしないよりはしたほうが彼女と付き合える可能性は高まります)
詳しくはこのサイトの主催者であるぐっどうぃる博士著の「モテの定理」に書かれているので、興味があればそれを読んでみることもお勧めします。
はるか 2024-01-09 23:01 -
>りん子さん
コメントいただきありがとうございます。
>ただ、たぶん彼女は先輩のことの方が、あなたよりは好きなんだと思います。
このような正直な意見を頂けると私としては嬉しかったですし
事実はしっかりと受け止めて前向きに頑張ろうと思えました。
4月頃まで一定の距離間で行こうと思います。
あっちゃん(投稿者) 2024-01-11 16:36 -
>はるかさん
コメントいただきありがとうございます。
丁寧にどうするのがいいのかを教えていただき、本当にありがとうございます。
私にとって辛い3か月になると思うのですが、頑張ってみようと思います。
一つだけ質問させてください。
アプローチを止めるというのは一切連絡を絶つのか
遊びの誘いをなくして連絡頻度を落とすなどどの程度で実施するのが効果的でしょうか。
あっちゃん(投稿者) 2024-01-11 16:43 -
>あっちゃんさん
>アプローチを止めるというのは一切連絡を絶つのか
遊びの誘いをなくして連絡頻度を落とすなどどの程度で実施するのが効果的でしょうか。
あっちゃんさんからの連絡や遊びの誘いをいっさい止めるのが効果的です。
イメージとしては「あっちゃんさんは彼女以外に興味のあることが見つかって今はそれで忙しい。あっちゃんさんにとって彼女の優先順位は低い」という感じです。
例えば、あっちゃんさんにとって恋愛対象ではないどうでもいい職場の同僚の女性がいたとして、その女性にわざわざ自分から連絡したり遊びに誘ったりしませんよね?
また、その女性から連絡が来たとしても、悪気なく後回しにしてそのまま返信を忘れてしまったり、返信したとしても長文ではなく短くて当たり障りのない内容にしたりしませんか?
そういうことを彼女に対してするのです。
ここで間違えないでほしいのが、「『彼女のことを嫌いになった』という態度を取るわけではない」ということです。
嫌いになったわけではなく、単に興味がなくなったという態度を演じるので、例えば「彼女からの連絡をずっと無視し続ける」とか「怒ったような態度を取る」ということはしないでください。
嫌いになったわけではないので、彼女から連絡があっても5回に4回ほどはスルーしますが、残り1回は返事をしてもよいです。
ただし、返信するときは「質問系の連絡が来たので返信しないのは不自然」と思うようなときだけにし、どうでもいい内容(「今日は何してたの?」とか「私は今日こんなことしてたよ」など様子伺いのようなもの)はスルーすべきです。
また、既読を付けるにしても翌日のお昼ごろにして(即既読にしない)、さらに5回に1回の返信もやはり翌日に持ち越します。
彼女に「あっちゃんさんは他に好きな女性ができたのかしら?私に興味がなくなってしまったのかしら?」と思わせるようにするのが目的です。
ただ、この駆け引きは一度しか使えません。
何度も使うと「あっちゃんさんは気分屋、気まぐれ」という印象を彼女に与えてしまってかえってイメージダウンしてしまいます。
しかも、「先輩が異動する」という絶好のチャンスは1度だけなので、ぜひこれを生かせるよう、前のコメントでお勧めした「モテの定理」を読み込むか、もしくはお金はかかってしまいますが電話相談されることをお勧めします。
(宣伝みたいになってしまって申し訳ないのですが)
「こんな連絡が彼女から来たけど返信すべきかどうか」とか「この連絡にはどのように返信すればよいか」というような個別な内容にもお答えできるのが電話相談のメリットです。
うまくいくよう応援しています!
はるか 2024-01-11 22:47