仕事がらみの復縁コメント No.40844

No.408442014-07-23 11:26

6

現在、メールを送信する流れになっているところへ
大変申し訳ないのですが・・・

メール自体を送信しない方が良いと思います。

理由は2点。

まず、もう復縁希望という欲求は解決したのでしょうか?
まだ、心の片隅にでも一縷の望みをかけているということはありますか?
復縁はまず、難しいですし、復縁希望するにしろ、しないにしろ、
いずれにしてもメールは送信しない方が良いと思います。

もう一点。
最終的なメールは、上役的見地からのものと、
過去に付き合いがあった関係からの
双方向でのメール内容ですよね。
公私混同メールです。
しかも、今は、貴女様の直属の部下ではありませんよね。
他の方が上司でいらっしゃるのですよね?
その上司がどういうスタンスであろうと、
その上司と部下の関係の中で、或いはその部署内で
解決されるべき問題で、そこに言及するのは越権です。
もしも、その上司の方針が社のためにならないと思うのであれば、
貴女様が、同じ「上司」という立場にいる者として、
その上司と対等関係で、上司のあり方についてを
提言すべきではないのでしょうか?
干されている男性がたまたま、元カレだったから・・・ですよね?
そうでない場合、干されているいちアルバイトに対して
同じようにアドバイスしますか?

恋愛感情や恋愛関係を仕事に持ち込まない方が良いと私は思います。

そもそもの相談内容に戻ると、
>LINEはブロックされていて、既読にならず、メールは無視されました。
の状態にあるのですよね?

これが相手の行動であり、相手の現在の感情です。

カレの仕事のことはカレの責任においてカレが考え判断し行動すべきことです。
そうなったきっかけが何であろうと、他者には関係ありません。
仕事とはそういうものです。

一方、貴女様は「忘れられない」感情があるため、
何かきっかけや、方略を模索していたら、
カレの仕事ぶりの話を耳にして、そこにきっかけを見出しただけですよね。

もしも、忘れる決意をしているのなら、
メールは必要ありませんし、
そうで無い場合も、メールは逆効果になると思います。

純粋に仕事で、ということなら越権と大きなお世話になる可能性が
高いのではないかと思います。

区別とけじめが大事かと思います。




  • [年齢非公開]
  •  不二子 ランク圏外

※「仕事がらみの復縁」の全コメント

▲ ページTop

コメント元の相談に戻る

注目度急上昇の相談・トピック

会員登録
閉じる
必須です 3文字以上必要です 16文字以内にしてください 半角英数字のみです 既に登録済みです
OK!
必須です 6文字以上必要です 16文字以内にしてください 半角英数字のみです
OK!
必須です 3文字以上必要です 16文字以内にしてください
OK!
必須です 正しいメールアドレスを入力してください 既に登録されています
OK!
 /  / 
「利用規約に同意する」にチェックがありません
OK!
簡単ログイン -外部サービスでログインもできます-
Facebook Twitter Google+ LINE
簡単ログイン -外部サービスでログインする-
Facebook Twitter Google+ LINE