職場の男性からのアプローチにどう対処したらよいのでしょうか。

30代前半その他の恋愛相談

公開日：2015-12-30 00:35

職場の男性からのアプローチにどう対処したらよいのでしょうか。

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33歳
リモネ

相談者が望んでいるコメント: ・何でも良いので意見が聞きたい
投稿内容: ■あなた（相談者）の年齢
３３

■相手の年齢
３８

■あなたの性別
女

■相手の性別
男

■あなたの状態
未婚

■相手の状態
未婚

■ずばりどうしたいか？
どうしたら良いか教えて欲しい
（私自身は彼に好意はないので、断りたいが、
職場の男性ということで、どう対処すればよいか悩んでいる。）

■これまでの経緯を時系列で教えてください。
2ヶ月ほど前からアプローチを受けている職場の男性への対処法を教えていただきたいです。

・2ヶ月前
職場の複数のメンバーで2度飲みに行きました。

・その後、個人的に連絡を取り合うようになり、
2人で2度会いました。
1度目は仕事終わりに食事、2度目は休日の夜に食事。

■具体的な相談

最初は彼の上司（40代・既婚）から声をかけられました。
「僕の部下（彼のこと）で〇〇さん（私）のことを気にしているのがいるから、
良かったらみんなでご飯でもどう？」と。

私は婚活中で、ちょうど結婚相談所で出会った彼と破局したばかりで傷心中でしたので、
息抜きにでもなるかと思い、参加することにしました。
メンバーはその上司と、彼と同じ部署の男女と私の数名でした。
彼と私以外は皆既婚者でしたし、誘ってきた上司はあきらかに下心はなく、
どうも皆が彼のことを応援しているような雰囲気でした。

彼と話をするのはその飲み会が初めてでしたが、
その時は皆で楽しく飲むことができたので、
彼への印象も悪くはなく、好意を持ってくれているということも、
ありがたいなという気持ちでいました。

その後、同じような飲み会がもう一度あり、その時も、上司や他の皆さんの計らいもあってか、
楽しく過ごすことができました。

私としても、彼と個人的にもっとお話してみたいなぁ、という気持ちになれました。

その後個人的に連絡を取り合うようになり、彼のお誘いで2人で食事に行くようにもなりました。

ただ、2人で会って初めて分かったのですが（複数で会っているときは分からなかった。）、
彼は悪い人ではないのですが、典型的な察することができない男性です。

そして、恋愛経験もたぶん少ないだろうという感じ・・・。

そのせいなのか、会話が一方的過ぎて、楽しくないのです。
皆でいる時に気がつかなかった私も悪いのですが・・・。

疲れるし、不快だ、一緒にいたくないとまで思ってしまいました。

なので、ずるいかもしれないのですが、徐々にフェードアウトをしようと、
返信を遅らせたり、未読無視をしたりして様子を見ているのですが・・・、
（おそらく普通の男性ならこのあたりで、諦めてくれると思います。）

それでも、察することのできない彼は、容赦なく誘ってきます。

自分のことを書き連ねた日記調のメールを送ってきますし（返信のしようがないので無視）、
差し入れと称して、お菓子などを持ってきたりもします。

はっきりと言わなければ分からないのだろうとは思うのですが、
なにせ、職場の男性ですし、私としては非常に言いにくいです。

下手な対応で逆上されないだろうか、という恐れもありますし、
あまり公にはしたくないですし、それをすることで仕事に支障はないかという心配もあります。

最初に複数で会ったときに同席していた女性の先輩
（あまり話したことはないが、2人のゆくえを心配してくれている。）からは、
彼が私と真剣にお付き合いをしたいと思っているということを聞いています。

それを知り、さらに嫌悪感が増す一方です。

その女性に相談してみようかとも思うのですが、
その場合、私が不快に思った細かいポイントについては話さないほうが良いのでしょうか。

それとも、私も婚活中ですから、はっきりと断らずに、縁をつないでいくのが良いのでしょうか。

できれば穏便に何事もなかったかのように、
普通に仕事ができるようになるのが私の希望です。

皆様のご意見をお聞かせいただければと思い、ここで質問をさせていただきました。

どうぞ、よろしくお願いいたします。